8月以来，县环投集团紧紧围绕县委县政府相关工作决策部署，认真抓好水环境治理、项目建设、业务运营等工作任务，抓改革、强管理、谋发展，统筹推进各项工作落细落实。
关于陵水黎族自治县河北片区河流敏感区6个行政村11个自然村污水治理工程建设的经验做法
陵水黎族自治县河北片区河流敏感区6个行政村11个自然村污水治理工程建设内容包含污水处理站工程、污水提升泵井、污水管网工程以及其他附属工程等。服务范围为光坡镇、提蒙乡5个村委会共10个自然村。现将施工过程中的做法总结如下：
1.测量放线及现场排查：
因涉及村庄较多，每个施工作业面情况都不一致，测量放线及摸排工作较为重要。自业主交接桩后，根据每个村庄的控制点单独求参数，保证测量精度，全面测量放线时及时采集现场数据，包括原地面高程、周边环境等，全线拍照留底，对数据有问题的及时反馈，针对有难度的施工区域做到提前谋划，出具有针对性的处理方案。
2.沟通协调：
一是进入村内施工前提前与村委会对接，向村委会了解村内的环境，为下一步的工作提前做准备，包括厂站泵站位置征地配合、协调协商村内施工产生的矛盾。二是雇用部分当地工人，租用部分当地施工机械，解决当地村民就业问题，为当地村民创收，方便进入村内施工。当地工人更熟悉现场情况，例如地下管线等问题；同时也方便有偿借用村民的水电作为施工用水用电；当施工给村民出行带来不便，或产生纠纷时，当地工人更方便进行沟通调解。三是严格规范施工管理，在施工前对作业面进行全线拍照或视频留底，避免产生矛盾纠纷。
3.小巷子施工方法：
因港坡村人口较多，村民过于集中，村内巷子很窄，但工程量占比很大，所以采取合适的小巷子施工方法很重要。一是不采取专业分包或劳务分包，因为施工难度大，环境很复杂，分包单价难确定，且对分包单位的质量控制和安全管理难度大，所以对小巷子施工不进行分包，由施工单位独立完成。二是加大人员投入，根据施工工程量和施工工期要求，配备充足的施工管理人员和一线工人，保证每家村民能出行的情况下，多条线路、多个作业面同步施工。各施工管理人员保持通信畅通，如施工遇到的突发情况随时灵活调整，相互配合，尽量减少对村民的影响。三是加大特殊设备投入，根据巷道宽窄灵活配备施工机械设备，轮式挖机炮机、微型挖机炮机、拖拉机、电动三轮车、斗车等等配备充足，项目后勤保障部对机械设备做好日常维修保养工作，避免因机械设备故障影响施工。四是提前摸排整理出机械设备无法进入的小巷子，提前计划并进行人工开挖、渣土及材料运输。避免此部分工作内容因施工难度大和施工进度慢导致工期延误。五是根据现场情况，选取多个材料堆放点，提前将材料准备到堆放点，减少因材料运输问题影响施工进度。
陵水县水务集团陵水县新村港、香水湾、清水湾污水治理工程（下称“一港两湾”项目）主要建设内容涉及两个乡镇（英州镇、新村镇）16个村，新建5座污水处理站、13座污水泵站，新建污水收集管道177.29公里，配套建设化粪池、四格净化池、净化槽、污水检查井、接入户预留井、拆除和恢复路面等工程。“一港两湾”项目有着点多、面广、线长、施工环境复杂多样特点。最远两个村距离达到56公里。项目管理从以下五个方面着手：
1.项目部署
设置一个项目部，下辖四个工程部（桐海工程部、盐尽工程部、长坡工程部、古楼工程部），组织专业精兵强将参与到项目管理及施工中。
2.现场施工安全管理
秉承着“生命至上、安全第一”的安全理念，落实“三管三必须”“三违四不伤害四不放过”原则，严把安全关。班前会组织学习安全十条红线和重点部位安全操作事项等安全生产知识。每月进行安全考核，对考核不达标者禁止上岗作业，直至考核合格才能上岗，确保每一位施工人员正确识别安全危险源，按正确的安全规范要求进行施工作业。安全员和施工技术管理人员对施工作业全过程进行监管。
3.安全管理措施
自制式安全防护笼
4.现场施工质量管控
建立完善的质量管理体系和制度
根据设计及规范要求结合现场实际情况制作质量安全技术PPT，每月进行技术交底，进行施工工艺、流程、易错点、质量规范要求等学习培训，让每个施工人员对质量标准有清晰认知。
管道施工工艺技术交底
建立完善的材料检验制度，材料必须送检合格后才能使用。各隐蔽验收、分部验收如有达不到质量验收标准的，坚决不能进入下一道工序，做到应检必检。
5.现场施工进度管控
施工进度计划管控流程图
编制工程总进度计划
进度纠偏控制措施
8月9日上午，县环投集团有限公司党委书记、副总经理梁定成主持召开乡村振兴帮扶工作推进会。公司全体帮扶联系人和联络员参加会议。
会议传达学习了全县巩固拓展巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接问题整改推进会议精神，听取了各帮扶工作专班分小组联络员、总联络员汇报帮扶工作开展情况及存在的问题，安排部署下一步工作计划。
会议指出，要深刻理解乡村振兴帮扶工作是一项具有长期性、艰巨性、复杂性的工作，把助力乡村振兴帮扶作为一项光荣的政治任务和应尽的社会责任，精准有效开展帮扶工作，为打赢巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作“翻身仗”贡献环投力量。
会议要求，全体帮扶联系人要切实提高政治站位，把思想和行动统一到县委、县政府关于乡村振兴帮扶工作的决策部署上来；要压紧压实主体责任，不折不扣落实好入户走访、收入采集录入、政策宣传等工作，确保帮扶工作取得实实在在的成效，在推进乡村全面振兴中践行国企使命、彰显国企担当。
为充分发挥党建促进家庭和睦幸福的引领作用，增进员工及家属对公司的认同感和归属感，8月15日，正值首个全国生态日，县环投集团组织开展了“饮水思源 爱家爱环投”员工家属开放日活动，邀请员工家属实地参观公司下辖的青山水厂和黎安污水处理厂。
活动开场，环投集团党委委员、财务总监蒲惠波代表集团党委，向参加活动的员工家属致以热烈欢迎。她说，希望通过开展本次活动，让大家得以近距离观察供水、治水过程，进一步增强爱护水资源的环保意识。她还指出，企业的健康发展、员工的幸福生活离不开清廉的党风政风家风，号召员工及家属传承清廉家风，共创美好生活。随后，蒲惠波向员工家属赠送《清风传家》《严以治家》廉政系列书籍。
供水篇：吃水莫忘挖井人
到达活动第一站青山水厂后，供水公司副总经理汪晓玲简要介绍了水厂情况，接着大家跟着讲解员，井然有序地参观中控室、三期反应池、三期沉淀池、三期滤池等场地，在轻松愉快的氛围中学习了制水及水质检测等知识，对身边亲人的工作岗位有了更加全面、深入的了解。一套生产流程参观下来，大家纷纷感慨自来水来之不易，今后会更加注意节约用水。
净水篇：问渠那得清如许
在黎安污水处理厂，环保公司副总经理李学文现场介绍了厂区总体情况和中控室运作情况，随后大家便在讲解员的带领下实地参观了细格栅及爆气沉砂池、厌氧池、缺氧池等地，亲眼见到了从浊水到清水的一步步变化，大感新奇，频频向解说员发问，现场互动不断，氛围十分热烈。
在活动的最后，家属们纷纷表示，感谢县环投集团提供此次机会，“沉浸式”地体会到了亲人工作的辛苦不易，切身感受到了友好、开放、包容、共享的企业人文氛围，作为家属将一如既往地支持亲人的工作。
本次员工家属开放日活动的成功开展，拉近了集团与员工及家属间的距离，传递了公司对员工及其家属的关心关爱，大力弘扬了“知企爱企、护企兴企”的核心企业文化，促进公司团队形成更强的企业荣誉感。
为进一步压实帮扶责任，促进党建引领同乡村振兴有机结合，做好迎接2023年乡村振兴大比武市县交叉检查工作，2023年8月17日上午，县环投集团党委书记、副总经理梁定成同志主持召开集团迎接2023年乡村振兴大比武市县交叉检查工作部署会议。
首先由集团公司党委副书记、副总经理李笃优同志传达学习了《省乡村振兴局<关于对海南省2023年乡村振兴大比武方案>征求意见的函》《县乡村振兴战略领导小组办公室<关于开展帮扶联系人交叉检查的通知>》文件精神。
随后，党群工作部副部长黄婉儿同志通报了环投集团全体帮扶联系人开展交叉检查情况，针对核查出的问题进行了会审，现场提出针对性整改措施，落实帮扶责任。会议还分解了帮扶联系人迎检工作清单，精心组织部署，确保按时高质量完成迎检任务。
最后，梁定成同志要求，集团公司全体帮扶责任人要以此次迎接交叉检查工作为契机，进一步贯彻落实帮扶责任，全面梳理帮扶措施落实到位情况，查缺补漏，及时将存在的问题销号。一是要提高思想认识。以严肃认真、极其负责的态度对待此次迎检，严格按照会议部署要求抓好落实；二是要增强帮扶业务能力。帮扶工作不能停留于表面，要扎实做好入户走访、收入采集录入等工作，对政策宣传了然于心；三是要坚持以问题为导向。敢于较真碰硬，敢担当，敢作为，及时整改排查过程中发现的问题和薄弱环节；四是要严肃工作纪律。检查发现帮扶工作弄虚作假、责任落实不到位的情况要及时通报批评，严肃问责相关人员；五是要协调搞好保障工作。公司各部门、子公司合理调配力量，积极主动对接，做好人员分配、扶贫车辆等综合服务保障工作，充分发挥团队精神，互帮互助，共同解决查找出来的问题。
环投集团全体帮扶责任人共计40余人参加会议。
多措并举保供水，县供水公司为黎安国际教育创新试验区大学城“开学季”保驾护航
近期，黎安国际教育创新试验区（以下简称：试验区） 各院校陆续开学。为切实保障试验区的安全稳定供水，让广大师生用上优质水、放心水，县供水公司多方调度发动各部门主力支援黎安试验区供水工作，不分昼夜地对试验区供水设施进行“拉网式”专项排查，根据保障试验区大学城供水方案，开展管网压力测试、冲洗、流量控制以及水质检测等相关工作，并对可能出现的突发情况进行全面排查，确保将保障园区供水工作落到实处。
青山水厂及技术部人员对管网进行排查检测
安全监察部检查消防栓水压
营业部30余名职工冲洗清理新建球墨铸铁DN500及供水管道路面泥土，加快恢复路面原貌
技术部及安监部配合黎安加压站人员排查黎安大学城区域主管网阀门井漏损情况及单体用水情况
县供水公司将强化使命担当，夯实各项“保供水”举措，全力以赴为试验区正常运转保驾护航。
守廉洁初心 强履职担当
---环保公司召开集体廉政谈话会议
8月22日，环保公司召开集体廉政谈话会议，公司总经理沈哲峰与公司领导班子成员、各部门及四大片区负责人、全体党员进行集体廉政谈话，对廉政建设工作提出要求。
会议组织观看警示视频《国企腐败小课堂》，传达学习了《中共海南省委办公厅海南省人民政府办公厅关于印发《海南省公共工程领域违纪违法犯罪问题专项治理工作实施方案》的通知（琼办发〔2023〕21号）文件精神。
会议指出，党员干部要持续保持廉洁定力，继续发扬彻底的自我革命精神，永吹“冲锋号”，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，推动风清气正的政治生态持续向好。要从反面典型案例中汲取教训，引以为鉴、举一反三，正确看待手中权力，正确行使权力，正确管控权力，经得起“糖衣炮弹”的考验。
会议强调，党员干部要举旗定向、增强政治自觉，牢固树立大局意识。要信念定心、增强思想自觉，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要矢志定行、增强行动自觉，始终把政治纪律和政治规矩摆在最前面，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
会议要求，要持之以恒正风肃纪反腐倡廉，努力做“三不”一体反腐的“建设者”。要在不敢腐上持续加压，把管和治更多体现在日常，着力匡正党员干部的思想和行为。要在不能腐上深化拓展，持续开展廉政风险排查，持续加大执行情况监督检查力度。要在不想腐上巩固提升，坚持对党绝对忠诚，自觉提升党性修养，锤炼政治品质，坚守正确政治方向，开展有针对性的党性教育、警示教育，发扬敢于斗争、善于斗争的精神，坚决打赢“六水共治”攻坚战，推动治水工作再上新台阶。